Mit Pferdestärken zum Erfolg - Führungskräftetraining: Authentisches Führen und Mitarbeiter gewinnen
Sie sind Führungskraft und möchten Ihre Mitarbeiter ohne Druck motivieren und gemeinsam Höchstleistungen erreichen? Sie wollen eine angenehme Arbeitsatmosphäre für Ihre Mitarbeiter schaffen und die Arbeitszufriedenheit steigern? Sie möchten Ihr eigenes Führungsverhalten reflektieren und neue Wege und Möglichkeiten entdecken?
Dann ist unser einzigartiges pferdegestütztes, psychologisch fundiertes Führungskräftetraining genau das Richtige für Sie!
In einem erlebnisorientierten, psychologisch fundierten Seminar werden Sie neue, spannende Erfahrungen machen, die Sie unmittelbar in Ihren Berufsalltag integrieren können. Ihnen wird die Möglichkeit geboten, Ihr eigenes Führungsverhalten zu reflektieren, eigene Grenzen, Fähigkeiten, Kompetenzen und Möglichkeiten zu erkennen und Ihr Führungsverhalten situationsspezifisch zu verändern.
Erzähle es mir – und ich werde es vergessen, zeige es mir – und ich werde mich erinnern, lass‘ es mich tun – und ich werde es behalten.
(Konfuzius)
Was können Sie als Führungskraft von Pferden lernen?
Pferde sind der perfekte Spiegel für menschliches Verhalten. Sie lassen sich von eloquenter Rhetorik, einem gewinnenden Lächeln oder eleganter Kleidung nicht beeindrucken. Pferde reagieren sehr sensibel, unverfälscht und direkt auf das Verhalten des Menschen. Durch ihre sensible Wahrnehmung erkennen sie unbewusste Verhaltensweisen und Wünsche und spiegeln uns diese direkt wider. Da Pferde nicht in der Lage sind, sich zu verstellen, geben Sie dem Menschen stets ein ehrliches, direktes Feedback.
An wen richtet sich das Führungskräftetraining?
- Mitarbeiter/-innen aller Führungsebenen mit Führungsverantwortung
- Teamleiter/-innen
- Geschäftsführer/-innen
- Personalleiter/-innen
Ziele und Inhalte des Führungskräftetrainings
- Reflektieren Sie Ihr eigenes Führungsverhalten und entwickeln es weiter.
- Erhalten Sie ein ehrliches und direktes Feedback.
- Erfahren Sie, wie Sie auf andere wirken.
- Üben Sie sich in einer souveränen und zielgerichteten nonverbalen Kommunikation.
- Reflektieren und optimieren Sie Ihr eigenes Auftreten und Ihr Kommunikationsverhalten.
- Entdecken Sie die Macht der Emotionen in der Kommunikation und der authentischen und erfolgreichen Mitarbeiterführung.
- Entwickeln und erproben Sie neue Handlungsalternativen.
Neben einer theoretischen Einführung in Führungsmodelle und den Einfluss der eigenen Persönlichkeit auf den Führungsstil, werden durch eine geleitete Selbstreflexion, ein dreistufiges Feedback und Diskussionen folgende Fragen im Führungskräftetraining beantwortet:
- Wie authentisch sind Sie im Denken und Handeln?
- Wie gut stimmt Ihre Körpersprache mit Ihren Absichten überein?
- Welche Führungsposition fällt Ihnen leicht oder schwer?
- Welche Stärken und Schwächen haben Sie beim Führen?
- Wie gehen Sie mit diesen Stärken und Schwächen um?
- Wie können Sie Ihr Führungsverhalten weiterentwickeln?
- Wie selbstsicher und verlässlich sind Sie?
- Sind Sie im jeweils entscheidenden Augenblick präsent?
- Haben Sie den nötigen Weitblick und können Sie im entscheidenden Moment angemessen reagieren?
- Können Sie Visionen verwirklichen und Ihr Gegenüber dazu motivieren, sich Ihnen anzuschließen?
